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黄滩镇:加强作风建设 提升干部执行力

更新时间:2018年04月14日 点击数: 我要投稿 字号:

应城网4月14日讯(特约记者丁莹):近日,黄滩镇党委政府召开干部作风推进会,要求该镇全体机关干部、村干部要不断改进作风、抓好落实,真正把干部执行力建设作为干部作风建设的重要内容,不断提升执行本领,改进执行作风,激发内在动力。

在黄滩镇政府民政办公室内,有一个便民服务窗口,为来此办事的群众提供了休息的坐椅和茶水,受到群众的赞扬。谈起这事,从镇里安排到设置好服务窗口,只用了三天半。这是该镇干部强化作风,提升执行力的一个缩影。

黄滩镇是应城近郊镇,也是应城现代农业和文化旅游的主战场,发展路子多、任务重、要求高。过去,少数干部思想上有畏难情绪,在工作上表现为不敢担当、拖拉、不敢作为等现象。

据此,该镇党委对干部执行力建设实行量化定时考核,凡分配到部门和个人的任务,定期做出任务进度表,将作风整改贯穿工作落实全过程,镇党委班子成员履行“一岗双责”,与镇纪委一起定时抽查。对执行不力的将问责通报公开批评,并惩扣绩效,年终考核中取消评先评优资格。

干部作风不断转变,执行力持续提升,工作积极主动,办事精益求精,守规矩讲奉献成为该镇各级干部的自觉行动。今年以业,该镇在全镇26个村开展计划生育春季行动以及2018年优抚、五保、低保数据核查工作中,干部们按照执行力建设的要求,克服时间紧、任务重、要求高的困难,发挥出内在动力,力求圆满完成任务。

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